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dc.contributor.authorMorales Méndez, Oscar Eduardo
dc.date.accessioned2015-03-09T15:38:32Z
dc.date.available2015-03-09T15:38:32Z
dc.date.issued2015-03-09
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10893/8166
dc.description.abstractEn este trabajo se analizan algunos de los determinantes de la calidad del empleo utilizando como aproximación el cálculo de un índice de calidad del empleo, evaluado con distintas ponderaciones para explicar los altos niveles de satisfacción que tienen los colombianos con sus empleos a pesar de la precariedad que presentan la mayoría de ellos. También, se estiman modelos con variable dependiente limitada para calcular la probabilidad de que un trabajador colombiano tenga un empleo de baja, media o alta calidad. La fuente de información es la Gran Encuesta Integrada de Hogares del DANE (Departamento Administrativo Nacional de Estadística), para el segundo trimestre de 2011. Este estudio permite concluir que la calidad de los empleos en Colombia ha mejorado principalmente para las mujeres, quienes en promedio tienen mejores empleos que los hombres, de acuerdo al ICE Original calculado.spa
dc.subjectCalidad del empleospa
dc.subjectSatisfacción en el trabajospa
dc.subjectÁreas metropolitanasspa
dc.subjectEncuestas de hogaresspa
dc.subjectColombiaspa
dc.titleCalidad en el empleo y satisfacción laboral: un estudio para ls trece areas metropolitanas de Colombia (con el segundo trimestre de la Gran Encuesta Integrada de Hogares de 2011)spa
dc.typeThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa


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