Patrimonio Documental Universidad del Valle

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Conocimientos y comportamientos aplicados por los gerentes en las empresas de autopartes ubicadas en Cartago Valle en relación con el recurso humano

Durán Aguado, Oscar Marino | 2017

La presente investigación se realizó con el propósito de corroborar que la gestión del talento humano, realizada por los gerentes del sector de autopartes de la ciudad de Cartago es desarrollada de manera empírica. Dicha investigación se realizó con la cooperación de los gerentes de los almacenes del sector, para confrontar los postulados teóricos con el patrón de aplicabilidad encontrado; el método aplicado es el transeccional-exploratorio ya que el propósito de este fue el de conocer el contexto empresarial, haciendo una exploración inicial al ejecutar las encuestas y observar el comportamiento, de esta manera dar un enfoque cuantitativo, por medio de un estudio exploratorio descriptivo para analizar el tema que es poco investigado. La deducción llevó a un análisis coherente y lógico con el objetivo de iniciar de verdades generales a las verdades particulares. El empirismo es predominante pues la experiencia de los años en el negocio es lo importante por los buenos resultados que se tienen hasta hoy, hay temor al cambio, se evidencia manejo de algunas teorías pero no se tiene conciencia de esto, no se contemplan los requisitos legal en cuanto a salud y seguridad en el trabajo se refiere para los empleados, siendo esta fuente de estabilidad para los mismos.

Diseño de un sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo para la empresa “El Palacio del Arroz” que opera en el mercado de Cartago –Valle del Cauca

Ramírez López, Carlos Hernando | 2017

Teniendo en cuenta que la empresa El Palacio del Arroz tiene ciertas falencias en cuanto la implementación de un Sistema de Gestión para la Seguridad y Salud en el trabajo, el desarrollador de este Trabajo de Grado, decide guiar a la empresa con bases claras y dejando así una guía a la empresa para que evite errores futuros y mejore la calidad de vida de sus colaboradores implementando una encuesta inicial se da cuenta que los trabajadores se encuentran con ciertos peligros constantes los cuales se deben evitar y se implementan ciertos planes para que al implementar el SG-SST estos peligros desaparezcan o disminuyan y no hagan parte de un riesgo futuro. Más adelante y con la ayuda de varias bases teóricas y la necesidad de cumplir con la normatividad vigente, la cual permitirá el mejoramiento de la calidad en el ambiente laboral, al igual que la seguridad de los colaboradores lo cual podrá controlar los factores de riesgo a los que están expuestos, lo que disminuirá la posibilidad de accidentes o enfermedades laborales. Para culminar dicho SG-SST se implementa todo lo necesario de acuerdo a la actual resolución 1111 de marzo del 2017 y ciertos planes de desarrollo para el mejoramiento oportuno de la empresa El Palacio del Arroz y el cumplimiento legal de la misma.

Análisis de factibilidad para la creación de una empresa cultivadora, productora y comercializadora de productos a base de cannabis para uso terapéutico y medicinal en la ciudad de Guadalajara de Buga

García Contreras, Luz Karina | 2018

En este estudio se ilustra, conoce y aprovecha la factibilidad para la creación de una Empresa dedicada al cultivo, transformación y comercialización de productos a base de Cannabis (Marihuana), para uso medicinal y terapéutico en la ciudad de Guadalajara de Buga. La factibilidad de “CANNABIDOL” se determinó mediante 5 estudios: Estudio de Mercado, Estudio Administrativo, Estudio Técnico, Estudio Financiero y Estudio Ambiental donde según los resultados obtenidos de cada uno de ellos el proyecto es viable. Este proyecto permitió a los investigadores vislumbrar una oportunidad no solo de mercado, sino de vida, así como la posibilidad de poner en práctica los conocimientos adquiridos en el ciclo académico formativo.

Turismo y Memoria Histórica: una propuesta para La construcción de una paz verdadera y duradera desde El Municipio de Buenos Aires – Cauca.

Gómez Zuñiga, Rocío del Socorro | 2020

El presente trabajo de grado intenta desde su escrito narrativo, argumentar las variadas posibilidades contextuales desde lo espacial, humano y cultural, con que cuenta la parte alta del municipio de Buenos Aires (Cauca – Colombia), para proyectar la apertura de propuestas de intervención educativa que a través de la recreación dirigida, posibiliten fortalecer al turismo rural, ecoturismo y turismo alrededor de la memoria histórica, como un sector a fortalecer, con miras a generar dinámicas de desarrollo económico alternativo y que responda al animo comunitario respecto al punto 4 de los Acuerdos de Paz de la Habana, solución al problema de los cultivos de usos ilícito. Así, este trabajo cuenta con cuatro capítulos: El primero es un recuento narrativo que hace la descripción territorial de la zona correspondiente al municipio de Buenos Aires, de Timba Cauca hacia arriba vía al campamento o despunte al Naya. El segundo capitulo habla de las historias de las victimas del conflicto armado, a través de la transcripción de las entrevistas realizadas en distintos momentos. El tercer capitulo habla de mi experiencia como guerrillera, la convivencia diaria de las filas, así como de los imaginarios de este colectivo, que por efectos de la guerra psicológica y política han sido desdibujados, convirtiéndolos en parias inhumanos ante los ojos de los demás y el cuarto capitulo intenta presentar las conclusiones como forma de justificación del turismo y la recuperación de la memoria histórica, como propuesta de desarrollo y construcción de paz en la región.

Conocimiento didáctico en la formación de docentes de primer ciclo de básica primaria para la construcción de sentido numérico en la enseñanza del sistema de numeración decimal.

Bedoya Moreno, Evelio | 2020

El presente trabajo describe algunos elementos básicos del conocimiento didáctico en la formación de profesores en ejercicio de primer ciclo de Educación Básica Primaria, para la construcción de sentido numérico en la comprensión del Sistema de Numeración Decimal (en adelante SND) mediante propuestas de enseñanza relacionadas con nociones de agrupamiento y valor de posición. En este trabajo se propone un Modelo Local de Análisis Didáctico estructurado por organizadores del currículo que caracterizan los conocimientos didácticos asociados a la construcción de sentido numérico para la comprensión del contenido matemático escolar mencionado. La fundamentación teórica, suministrada por los organizadores del currículo, permite reconocer y caracterizar los conocimientos didácticos y curriculares que los docentes en ejercicio del primer ciclo de básica primaria, participantes en este trabajo, han consolidado a través de su formación y experiencia práctica sobre la enseñanza de las matemáticas, así como los conocimientos que estos reconocen cuando analizan y reflexionan sobre propuestas de enseñanza del SND para la construcción de sentido numérico. Los resultados del presente trabajo de investigación proporcionan información sobre aspectos relevantes que requieren considerarse al indagar sobre el conocimiento didáctico asociado a los Análisis de Contenido y Cognitivo, para la formación matemática de profesores y para los interesados en la formación de profesores de matemáticas. Dicho conocimiento puede servir como soporte didáctico y curricular fundamental para la toma de decisiones relacionadas con la planeación, mediación y evaluación de propuestas educativas que permitan la comprensión del SND a partir de la construcción de sentido numérico.

Estudio de los paradigmas administrativos de las ópticas del municipio de Cartago mediante el análisis de competidores multinacionales

Durán Aguado, Oscar Marino | 2017

Con el análisis de la situación de las ópticas de Cartago Valle, permitió caracterizar sus modelos actuales frente a los nuevos paradigmas administrativos que traen consigo las multinacionales. Se logró un comparativo que desarrolló una idea crítica de lo que pueden alcanzar las pequeñas ópticas si se acogen a un cambio organizacional, a un reto competitivo o en síntesis, a un paradigma administrativo postmoderno. Aunque el sector óptico de Cartago es pequeño, el entender que es necesario un cambio organizacional para los dueños del negocio es relevante y se consigue a través de transformaciones graduales y paulatinamente se logrará una evolución en el mercado, para hacerle frente a una competencia multinacional con nuevas estrategias y modelos, que servirán de soporte para una implementación administrativa para las ópticas en estudio y puedan responder al reto competitivo propuesto por estas grandes empresas que llegan a la ciudad.

Dos Perdices Urden las Hebras de las Warmis en un tejido ancestral: Perfil sociolingüístico de las Mujeres Indígenas Pastos Estudiantes de la Universidad del Valle

Valencia Mafla, Andrés Fernando | 2022-05

Dos perdices urden las hebras de las warmis en un tejido ancestral, perfil sociolingüístico de las mujeres indígenas pastos estudiantes (MIPE) de la Universidad del Valle, sede Meléndez. Es un proyecto dúo-etnográfico con enfoque cualitativo, realizado a través de la información recolectada de bases de datos como: Admisiones y Registro académico, encuesta sociolingüística, entrevistas a profundidad y la investigación dúo-etnográfica por dos mujeres indígenas pastos estudiantes de la Licenciatura de Lenguas Extranjeras con énfasis en inglés y en francés. Tomando como base la teoría descolonial, donde se prioriza la identidad y la cultura propia, para ello fueron desarrollados cuatro capítulos a través de metáforas ligadas a la identidad indígena pastos: Tejiendo la Trama de las Warmis pastos, Trenzando Warmis pastos, chaquiñanes de Permanencia y Resistencia y la dúo - etnografía, dos Perdices. La presente investigación tuvo el propósito de visibilizar la presencia de las Mujeres Indígenas pastos en la educación superior, resaltar sus características sociodemográficas, lingüísticas, académicas y valorar sus saberes, experiencias y aportes a la Universidad Pública

“Diseño de un plan estratégico en el área de mercadeo para el aprovechamiento de las oportunidades de mercado en la Clínica Odontológica Odontomedic del Norte”

Durán Aguado, Oscar Marino | 2017

En esta investigación se diseñó un plan estratégico en el área de mercadeo para la Clínica Odontológica Odontomedic del Norte, empresa dedicada a la prestación de servicios odontológicos en el municipio de Cartago, Valle. Este estudio, permitió que la organización aprovechara eficientemente las oportunidades del mercado local, mediante un proceso de adaptación para los continuos cambios que presenta el entorno en el cual se desenvuelve. Es aquí donde radica la importancia de planear, pues toda empresa opera en un medio que experimenta constantes evoluciones: de tipo tecnológico, político y gubernamental, cambios en el grado y carácter de la competencia, en las actitudes o normas sociales, los cuales hacen crecer la complejidad de los problemas de la administración al mismo ritmo que la actividad económica. Esta situación hace necesario que las empresas orienten sus esfuerzos a conocer realmente cuál es su mercado objetivo, quién es su cliente, enfocando sus directrices y estrategias para este objetivo, conscientes de que ésta será una formula triunfadora, la cual asegurará el éxito de su empresa.

Estudio de factibilidad para la elaboración de un plan de negocios para un centro de acompañamiento académico a estudiantes de primaria y secundaria del municipio de Cartago

Urdinola Hincapié, Zayra | 2014

Para contrarrestar el fenómeno de bajo rendimiento académico y lograr el máximo aprovechamiento del tiempo libre de los niños y jóvenes del municipio de Cartago, existen técnicas de apoyo pedagógico como el aprendizaje significativo y herramientas administrativas de calidad como el método de las 5s*, que pueden ser aplicadas en el proceso de aprendizaje de los estudiantes, generando en ellos la adquisición de hábitos de estudio, autonomía y disciplina, para que sea el mismo estudiante quien se motive por su aprendizaje. Por lo anterior con el presente documento se diseñó un estudio de factibilidad que permita la creación de un centro de acompañamiento académico que ayude a fortalecer el proceso de aprendizaje de aquellos estudiantes que están presentando problemas de rendimiento escolar, proyecto dirigido a padres de familia que trabajan, madres cabezas de hogar y personas que estén a cargo de los niños y jóvenes, interesados en contar con este tipo de servicio como ayuda a la formación escolar y cultural de sus hijos. El Centro cuenta con personal especializado y comprometido en el asesoramiento de las cuestiones académicas, así como también la enseñanza de otras actividades que mejoren sus hábitos de estudio, conocimientos y desempeño. El objetivo es brindar un servicio de calidad donde los alumnos de primaria y secundaria de estrato 3 en adelante y que presenten bajo rendimiento se sientan identificados con su proceso de aprendizaje, con los profesores y con la organización en sí.

Formulación de plan estratégico para la empresa vino Santa Solera

Taborda Castillo, Jean Fabián | 2018

Esta investigación nace por la necesidad de diseñar un plan estratégico en la empresa VINO SANTA SOLERA que opera actualmente en Santa Elena- Valle del Cauca. Teniendo en cuenta la importancia de la implementación de este proceso como una herramienta que favorece el mejoramiento de acuerdo a los talleres PCI (Perfil capacidad interna: Fortalezas- Debilidades) y la POAM (Perfil Oportunidad –Amenazas), como forma fundamental para comprender su funcionamiento. La empresa VINO SANTA SOLERA tiene más puntos a favor que en contra, no obstante, dicho resultado no es necesariamente de acuerdo a los talleres solo hacer pocas correcciones de acuerdo a cada empleado de la empresa; ya que es más objetivo decir que la empresa se ha puesto en la en la tarea de extender su comercialización en una gran parte de la cuidad para así darse a conocer a la sociedad y al resto del país.

Diseño del manual de funciones, procesos y procedimientos para la empresa “Colchones El Rey” ubicada en la ciudad de Pereira Risaralda

Espinosa Peña, Jaime | 2017

El desarrollo del trabajo presentado a continuación se realizó dirigido a la Empresa Inversiones Maya Giraldo SAS con nombre comercial, COLCHONES EL REY, para la cual nos referiremos a lo largo del trabajo por su nombre comercial, busca crear la uniformidad nombrada anteriormente, en todos los procesos de la Empresa con el fin de estandarizar los procesos y definir con claridad responsabilidades y mandos, unificando la conducta de los integrantes de la Empresa y criterios de desempeño que deben seguirse para alcanzar los objetivos trazados, para lograr tal fin se realizar un estudio tanto interno como externo a la Empresa para determinar lo que se tiene, lo que hace falta y en lo que se está fallando y de esta manera diseñar un manual que se adapte a sus necesidades reales.El propósito es mostrar como es el comportamiento actual de la Empresa Colchones el Rey, y como este comportamiento puede ser en algunos procesos deficientes descenderlo así su productividad, lo que en ultimas se ve reflejado en dinero, y como esas afectaciones pueden mejorar sustancialmente con la implementación de un Manual de funciones y procedimientos, por tal motivo se realiza el siguiente manual y se pone a disposición de la Empresa para que eviten reincidir en los mismos errores que hasta ahora vienen cometiendo.

La psicomotricidad como estrategia en el proceso de recuperación de la función motora en una menor VIH positivo, perteneciente a la Fundación Dar Amor de la ciudad de Cali - Valle.

Ortíz, Cecilia | 2005

Objetivo: Aportar una base bibliográfica con la cual se pueda tener parámetros para identificar cuales serian las dificultades motrices que se pudieran presentar en niños VIH positivo. Metodología: Se realizó un trabajo investigativo de tipo “estudio de caso”, en la Fundación Dar Amor “Fundamor”, en la ciudad de Santiago de Cali (Valle del cauca), que permite contribuir a la creación de una base bibliográfica en la cual podemos encontrar parámetros que son un medio para poder identificar posibles dificultades motrices que se pueden presentar en niños cero positivos. Este estudio estuvo dividido en varias etapas para su desarrolló, una primera de acercamiento con la institución y luego con los menores, a la par con esta una revisión bibliográfica. Posteriormente se realizó un diagnostico del caso para una intervención y concluir con un análisis de los logros del proceso. Resultados: Es clara la importancia de reconocer la necesidad que el trabajo psicomotriz inicie inmediatamente después de haberse realizado el diagnostico y se utilicen combinaciones específicas de los movimientos corporales. El trabajo psicomotriz orientado, como proceso de recuperación en limitaciones de la función motora, posibilita en la menor el construir experiencias de movimiento; consiguiendo optimizar los hábitos posturales y procesos de socialización.

Huellas del patriarcado y prácticas de resistencia en la vida cotidiana de un grupo de habitantes de la Comuna 20 de la ciudad de Cali-Colombia.

Bermúdez Gómez, Norma Lucía | 2020

“Deconstruir el patriarcado implica reconocer sus huellas y potenciar prácticas de resistencia”, he allí la clave, nos resonaba al unísono con el latido de nuestros corazones, es así como procuramos reconocer dichas huellas patriarcales en la vida cotidiana de un grupo de habitantes de diversos barrios de la Comuna 20 de Cali, mediante la exploración de los roles de género patriarcales reproducidos, develando algunas experiencias de opresión-discriminación vivenciadas y la identificación de posibles prácticas de resistencia. Poner en diálogo voces, experiencias, vivencias y sentires; el reconocimiento a los saberes situados; asumirnos dentro de y no separadas del proceso de conocimiento y en especial, la decisión de visibilizar las voces de mujeres y hombres de sectores populares en dicha construcción, configuran el camino transitado. Este trabajo también partió del compromiso de construir desde los saberes populares, para contribuir a las grietas de la colonialidad del ser y del saber, corazonando el conocimiento también con afectos, ternura y alegría; descentrando la razón, para entretejerla con los sentires, sueños y esperanzas de aportar en la generación de nuevas realidades (justas, no racializadas, ni sexualizadas), sin violencias patriarcales, coloniales, ni del capital.

Análisis de los Requisitos de un Sistema de Gestión Integrado de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo Para la Alcaldía de Ginebra Valle del Cauca

Rivera Díaz, Maria del Pilar | 2019

Este trabajo tiene como objetivo Analizar los requisitos del sistema de gestión integrado que permita a la alcaldía de Ginebra valle del Cauca implementar un sistema de gestión, de calidad, medio ambiente y seguridad y salud en el trabajo. la alcaldía de Ginebra Valle como entidad gubernamental comprometida en su mejoramiento continuo está interesada en analizar los requisitos para diseñar su sistema de gestión integrado, permitiendo a la alcaldía de Ginebra valle del Cauca implementar un sistema de gestión, de calidad, medio ambiente, seguridad y salud en el trabajo con el fin de satisfacer las necesidades de las partes interesadas de la manera más adecuada y así aumentar su competitividad, dado a las posibles dificultades manifestadas y evidenciadas durante el proceso de investigación. Por lo tanto, se desea no solamente identificar el problema sino proponer diferentes soluciones que puedan mejorar la calidad en la atención que se les presta a los visitantes e igualmente de los empleados desde los funcionarios hasta el alcalde y sus concejales. Es por ello, que se han tomado tres cualidades que se consideraron importantes para la construcción de la presente investigación, Medio ambiente, calidad y seguridad en el trabajo, como es conocido en toda empresa privada o pública que preste un servicio a la comunidad deben tener en cuenta factores sociales, económicos y de calidad.

Los saberes tradicionales en el aula de ciencias.

García, Edwin Germán | 2015

La presente propuesta surge de la necesidad de encontrar formas de enseñanza que apunten a mejorar el aprendizaje de las ciencias naturales desde el reconocimiento de la diversidad cultural. Teniendo en cuenta que, en el aula se viene reflejando la estandarización del conocimiento y el etnocentrismo cultural y epistemológico de las ciencias, asumiéndola como universal que ha conllevado a la invisibilización de otras formas de conocimiento y tomando como insumos los usos y tratamientos con plantas tradiciones se establece como propósito determinar a los elementos epistemológicos y pedagógicos que permitan la relación de los saberes tradicionales con algunos conceptos de la ciencia. La investigación es de tipo cualitativo con enfoque etnográfico, donde el trabajo de campo fue realizado por los estudiantes, quienes realizaron entrevistas a la comunidad educativa mayoritariamente afrocolombiana para luego de caracterizar y visibilizar en el aula dichos saberes establecer cuáles son los elementos epistemológicos y pedagógicos que permiten la relación de los saberes tradicionales con algunos conceptos de la ciencia. Finalmente, considerar la enseñanza de las ciencias desde una perspectiva cultural permitió darle significado a la categorización encontrada en los datos recogidos para luego plantear como resultado los elementos epistémicos y pedagógicos que permiten reconocer la diversidad cultural y potenciar el dialogo de saberes en el aula de ciencias naturales como parte de nuestras interacciones con los diferentes tipos de conocimiento.

Caracterización del proceso de negociación de la empresa Atxel Ltda.

Virgen Ortiz, Viviana | 2013

En el presente estudio, se observa el proceso de negociación de la empresa Atxel Ltda., ubicada en el sector servicios, específicamente en la comercialización de software, tiene sede en Santiago de Cali – Colombia. Para elaborar la caracterización del proceso de negociación se recurrió una entrevista con el fundador de la empresa, además de la aplicación de entrevistas a las personas involucradas en dicho proceso, se entrevisto a los negociadores internos de Atxel y a tres organizaciones con las que se realizaron negociaciones durante el año 2012, dejando como resultado una propuesta general para la negociación para esta organización.

Impacto en la salud de los empleados del Banco de Bogotá, Oficina Zarzal, Valle del Cauca, relacionados por peligros biomecánicos y psicosociales.

Santa Cardona, Luz Marina | 2021

Las alteraciones en la salud por parte de los colaboradores de las entidades financieras son muy frecuentes dado a los altos niveles de estrés que se manejan, y en muchas condiciones los puestos de trabajo aumentan el riesgo de enfermedades laborales relacionadas con daños biomecánicos. Por lo tanto, en este proyecto académico se determinó el impacto que genera la sobrecarga laboral de los colaboradores del Banco de Bogotá, oficina Zarzal, Valle del Cauca, cuando un compañero sufre alteraciones en su estado de salud. El presente trabajo plantea una propuesta del estudio, partiendo de herramientas como encuestas, entrevistas y el diagrama de espina de pescado, analizar las condiciones de los puestos de trabajo, niveles de estrés en los empleados, sobrecarga laboral y su impacto en la salud de los empleados y productividad de la organización. Finalmente se determinó que las principales alteraciones de salud entre los empleados del Banco de Bogotá, en Zarzal Valle del cauca obedecen a factores biomecánico y psicosociales, los cuales se ven reflejadas en diferentes enfermedades tales como artrosis, fibromialgia, estrés, ataques de ansiedad y dolores musculares.

Caracterización de un diseño de tareas para la enseñanza del concepto de congruencia triangular con la mediación instrumental de GeoGebra.

Bonelo Ayala, Yonathan | 2022

El presente trabajo, tiene como finalidad presentar la caracterización un diseño de tarea para la enseñanza del concepto de congruencia triangular con la mediación instrumental de Geogebra para estudiantes de grado 7° llevada a cabo al interior de una institución oficial de Roldanillo- Valle; en la que se diseñó y se propusieron 3 tareas con la mediación instrumental de Geogebra, bajo la metodología de experimentos de enseñanza; en estas actividades se analizaron aciertos, errores y dificultades durante la implementación, las cuales permitieran arrojar reflexiones a tener en cuenta para la realización de próximos diseños tareas.

Aplicación del modelo de asesoría empresarial de la fundación Carvajal en la unidad de desarrollo empresarial de la asociación de recicladores de Cali (ARC); en convenio con la Universidad del Valle

Giraldo Diez, Ruth del Socorro | 2013

El trabajo realizado corresponde a la aplicación del modelo de asesoría empresarial de la fundación Carvajal en la unidad de desarrollo empresarial de la Asociación de Recicladores de Cali (ARC). La aplicación del modelo tiene que ver con el acompañamiento y la asesoría empresarial de manera constante por parte de un estudiante universitario, el cual ha recibido herramientas importantes en el diplomado de asesoría empresarial que le ofrece la Fundación Carvajal. En primer lugar, realiza un reconocimiento general de la unidad de desarrollo empresarial (ARC), para la obtención de información importante sobre su situación en el momento. Después del reconocimiento viene el análisis de las áreas funcionales de la unidad de desarrollo empresarial y el análisis del entorno.

Sistematización de experiencia de intervención de la práctica profesional en Trabajo Social en la Institución Educativa Escuela Normal Superior Nuestra Señora de las Mercedes. Sensibilización sobre los factores que intervienen en la convivencia escolar.

Burbano Cerón, Erika | 2021

La sistematización de experiencia es el resultado de la propuesta de intervención titulada "Manos Extendidas", la cual fue ejecutada durante la práctica pre profesional realizada en la institución educativa Escuela Normal Superior Nuestra Señora de las Mercedes del municipio de Zarzal - Valle del Cauca, en el periodo comprendido entre agosto del 2018 a julio del 2019. El principal objetivo de la experiencia, se enfocó en sistematizar la aplicación de la propuesta de intervención de la práctica pre profesional de Trabajo Social dirigida a los estudiantes y padres de familia de la institución. En este proceso, se reflexionó sobre las concepciones, las relaciones familiares y además se establecieron los factores familiares que influían en la convivencia escolar, así como también en la identificación de los aportes para la ejecución de la propuesta. Se evidenció, que algunas de las familias que hacen parte de la institución educativa intervenían y afectaban el comportamiento del estudiante durante su proceso pedagógico impactando la convivencia escolar, debido a que en algunos hogares se realizaba con algún grado de dificultad la transición en los ciclos vitales que traen cambios significativos que las familias no estaban preparadas para afrontar, como por ejemplo la adolescencia, etapa de vida que está marcada por cambios físicos, emocionales y mentales afectando o influyendo en la dinámica familiar. Lo anterior, hace necesario que de manera transversal se reconozca la importancia de realizar un acompañamiento asertivo a las familias y a los grupos de jóvenes con el propósito de orientar y mediar en estas transiciones redundando en la convivencia y las relaciones que establecen los niños, niñas y jóvenes que son miembros de esta comunidad escolar.