Examinando por Materia "Compromiso organizacional"
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Publicación Acceso abierto Análisis del clima organizacional y su impacto en los colaboradores del Parque Nacional de la Uva en el municipio La Unión, Valle del Cauca.(Universidad del Valle, 2021) Guevara Campaña, Mayra Alejandra; Valenzuela Gamboa, Yesli Dayahan; Sarria Rojas, Francy JanedEn este trabajo investigativo, se expone el análisis del clima organizacional y su impacto en los colaboradores del Parque Nacional de la Uva en el municipio La Unión, Valle del Cauca, una empresa colombiana enfocada al ecoturismo. Por lo tanto, a partir de teorías relacionadas con el Clima Organizacional, tales como la de las necesidades de Maslow; de los dos factores de Herzberg; de la disonancia cognitiva de Festinger; X y Y de McGregor; de la motivación de logro, poder y afiliación de McClelland; entre otras; las cuales permitió el desarrollo efectivo del trabajo. Del mismo modo, se apoyó de matrices como DOFA, la cual se logró identificar las fortalezas y debilidades de la empresa; Matriz EFE y EFI que arrojó un valor a cada variable; Vester, que proyectó un diagnóstico con las posibles problemáticas. Por medio de una encuesta realizada a los colaboradores del Parque se recolectó la información del clima organizacional donde se determinó variables relevantes del presente estudio, la cual, el Diagrama de Pareto contempló las causas vitales de las problemáticas que afectan directamente el ambiente laboral, de ese modo, se alcanzó abordar y desarrollar un plan de mejora de bajo presupuesto para contrarrestar aspectos limitantes de la organización.Publicación Acceso abierto Diseño de un modelo de responsabilidad social empresarial desde el ámbito interno para la Empresa Transportadora de Valores Atlas Ltda.(Universidad del Valle, 2012) Melo Díaz, Yury; Barrera Alarcón, Yanira; Grajales Quintero, JohnnyEl presente trabajo se enfocó en el diseño de un modelo de responsabilidad social empresarial (RSE) a partir del ámbito interno de la empresa Transportadora de Valores Atlas Ltda., con el objetivo de proponer para la misma un sistema que articule las prácticas responsables existentes e incorpore aquellas resultantes de la investigación. Para el diseño del modelo fue necesario realizar un diagnóstico interno de la empresa con el fin de identificar las debilidades y fortalezas, esta información se obtuvo mediante entrevistas al personal directivo, administrativo y operativo de la organización, se complementó con la revisión documental. Como no existe un modelo específico que se pueda aplicar a la empresa se describen los más reconocidos mundialmente en el tema de RSE como el Pacto Global, el Libro Verde y la Norma SA 8000, de los que se pretende extraer lineamientos como prácticas e indicadores para fundamentar el propuesto de acuerdo a las necesidades de la empresa Transportadora de Valores Atlas Ltda.
