Consideraciones de comportamientos inapropiados en un ambiente microempresarial

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dc.contributor.advisorRojas Rojas, William
dc.contributor.authorSepulveda Caicedo, Juliana
dc.contributor.authorVanegas Mora, Oriana
dc.date.accessioned2020-05-16T18:26:13Z
dc.date.available2020-05-16T18:26:13Z
dc.date.issued2016
dc.description.abstractSegún el balance presentado por la ANDI (2014) las pequeñas y medianas empresas en Colombia durante los últimos años han jugado un papel fundamental en el desarrollo del país, influyendo de manera directa en los indicadores de empleo y crecimiento del mismo, sin embargo, cuando estas compañías quiebran en su primer año de actividad, ponen en evidencian su fragilidad y vulnerabilidad al enfrentar las exigencias del entorno. Para Briceño (2012) Cuando las microempresas tienen que afrontar la competitividad, el manejo de las finanzas, la gestión de costos, la gestión comercial, de servicio y las fallas internas (como por ejemplo, la falta de formación técnica y empresarial de líderes y empleados, sus comportamientos, la falta de definición de políticas, la carencia de medidas de control, entre otros), pueden terminar perdiendo la credibilidad en el negocio y la confiabilidad en el mercado y por ende se genera un detrimento patrimonial de la organización. Dado lo anterior, esta investigación expone uno de los principales problemas que afrontan las microempresas en materia de comportamientos inapropiados que han sido experimentados por tres pequeños empresarios. Para abordar el problema de investigación se acudió a las teorías y conceptos de la administración que respaldan el comportamiento organizacional en su primera escala (individual), posteriormente se realiza un trabajo de campo con seis empresas de las cuales se seleccionaron tres casos para desarrollar el estudio y así poder concluir frente a las experiencias vividas por estos gerentes.spa
dc.description.degreelevelMaestríaspa
dc.description.degreenameMAGISTER EN ADMINISTRACIÓNspa
dc.format.extent1 recurso en línea (246 páginas)spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.format.mimetypeapplication/x-compressedspa
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10893/15359
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad del Vallespa
dc.publisher.facultyFACULTAD DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓNspa
dc.publisher.placeColombiaspa
dc.publisher.programMAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓNspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.ddcComportamiento organizacional; Comportamiento ético; Ambiente empresarial; Clima organizacional
dc.subject.ddcPyMEs (Pequeñas y medianas empresas)
dc.subject.ddcComportamiento organizacional
dc.subject.ddcComportamiento ético
dc.subject.ddcAmbiente empresarial
dc.subject.ddcClima organizacional
dc.titleConsideraciones de comportamientos inapropiados en un ambiente microempresarialspa
dc.typeTrabajo de grado - Maestríaspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdccspa
dc.type.contentTextspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/masterThesisspa
dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TMspa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa
dspace.entity.typePublication
oaire.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85spa
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